根据再就业与辅导公司Challenger， Gray & Christmas的数据，2月份计划裁员人数和招聘人数均出现下滑，延续了劳动力市场的这一趋势。

　　在其对美国大型雇主活动的月度跟踪中，Challenger表示，2月份公司宣布裁员48，307人，较1月份下降55%，较去年同期下降72%。其中，科技行业裁员占比最大，较2025年2月增加51%。人工智能被认为是10%裁员的原因。

　　招聘方面，2月份招聘计划较1月份的低点跃升了140%，但较2025年2月下降了63%。年初至今的招聘计划较去年同期下降了56%。